Créé à Lyon en 1976 sous la forme d’une association, Alptis est aujourd’hui un groupe indépendant et entrepreneurial, au modèle singulier. Avec les entités qui le composent, il propose des solutions dans trois grands domaines : prévention, assurance et financement. Alptis intervient pour les particuliers, les travailleurs indépendants et les entreprises. Le groupe s’appuie sur un réseau de distribution de plus de 10.000 apporteurs, courtiers partenaires et CGPI (conseillers en gestion de patrimoine indépendants). Il emploie près de 700 collaborateurs. Aujourd’hui, plus de 540.000 personnes et 21.000 entreprises lui font confiance.

Fabrice Pesin, Président "Rejoindre le Groupe Alptis, c’est choisir une culture de l’innovation et de la qualité de service, ainsi que des valeurs humaines fortes comme l’indépendance et la responsabilité. C’est aussi rejoindre une structure en pleine évolution et en croissance, autour d’une raison d’être engageante : agir ensemble pour accompagner et protéger les différents parcours de vie."

À propos de ce poste

Au sein de la DSI et plus particulièrement de la ligne Produit dédiée au collectif, vous portez la vision et l’évolution fonctionnelle de l'outil du périmètre en cohérence avec la stratégie du groupe. 

Votre rôle 

Vous travaillez au cœur d’une équipe étoffée où plusieurs expertises métiers sont présentes, ce qui positionne le rôle du PO sur un volet fortement organisationnel, d’arbitrage et de coordination.

Vos missions principales :

• Porter la vision produit et la cohérence des évolutions en alignement avec la roadmap de l'éditeur 

• Organiser le travail de l’équipe, gérer les priorités et animer le backlog 

• Être l’interlocuteur privilégié du métier sur le périmètre collectif 

• Consolider les besoins, arbitrer et proposer des solutions réalisables 

• Assurer la cohérence entre besoins métier et réalisations techniques 

• Contribuer à la roadmap long terme, aux arbitrages et au PI Planning 

• Suivre la qualité du Run et contribuer à l’amélioration continue 

• Communiquer auprès des parties prenantes (métiers & direction) 

Votre profil

Ce que nous recherchons :

• Expérience significative en tant que Product Owner dans l’assurance 

• Compréhension des produits collectifs, idéalement santé ou prévoyance 

• Capacité à structurer et prioriser un backlog dans un cadre Agile 

• Capacité démontrée à travailler en interaction avec un éditeur de progiciel (relation structurante, long terme) 

• Connaissance d’un progiciel d’assurance — CLEVA est un + fort 

• Aisance dans l’animation d’équipes élargies et cross-fonctionnelles 

• Capacité à dialoguer avec des profils métiers, techniques et direction 

Rejoindre Alptis c'est aussi bénéficier d'avantages qui font la différence :

• jusqu'à 10 jours de télétravail par mois,

• Mutuelle prise en charge à 100% par l’employeur,

• 14 RTT/an,

• Carte tickets-restaurant,

• Indemnités kilométrique vélo,

• Borne de recharge pour véhicule électrique, 

• La possibilité de consulter un ostéopathe sur votre lieu de travail,

• Contrat retraite complémentaire,

Idéalement situé dans le quartier de la manufacture des tabacs, nos locaux sont à quelques minutes à pied du métro D "Sans Souci" et du tramway T4 "Manufacture Montluc".

Un parking est également mis à la disposition de nos collaborateurs !

Processus de recrutement

• Étape 1 : Entretien téléphonique avec notre équipe RH

• Étape 2 : Rencontre avec le manager et test technique 

• Étape 3 : Test de personnalité 

• Étape 4 : Décision finale et proposition

Chez Alptis, nous croyons en une culture d'entreprise ouverte, respectueuse de la diversité des individus. Nous œuvrons pour créer un environnement où chacun peut s'épanouir, apportant ainsi sa contribution unique à notre mission « accompagner et protéger les différents parcours de vie »